Geneviève Guilbeault, , CRHA   

Geneviève Guilbeault
  • 514 830-1646
Ayant a coeur l etre humain qui selon moi est un etre relativement complexe. Ma passion m a pousser depuis les 15 dernières années, a obtenir ma certification de CRHA, me certifie sur des tests psychometriques que je crois etre tres utile dans notre quete de transformation et d acceptation, l obtention de mon CPCC qui est l accreditation de coach certifie de l institut de coaching coactive ( CTI ) qui m a permis d obtenir mon accreditation ACC avec ICF.

Passionné par la gestion de la performance, le développement de talents et les relations humaines mon parcours professionnel en RH cumule plus de 20ans à élever des dirigeants, les inspirant à se dépasser tout en conservant une perspective humaine.


Trois mots qui me décrivent comme coach

  • Depassement
  • Plaisir
  • Innovation

Spécialités

Coaching de gestion / Développement du leadership, Coaching exécutif, Coaching d'affaires, Coaching de carrière, Coaching d'intégration, Coaching personnel/de vie, Coaching d'équipe, Tests psychométriques et évaluation 360

Ma vision

Coaching Exécutif : Je possède 5 ans d'expérience dans le coaching d'exécutifs, de directeurs et de nouveaux managers alors qu'ils naviguent dans leurs rôles et relèvent les défis professionnels, facilitant leur intégration et leur succès en douceur. Leadership Stratégique en Ressources Humaines : J'ai passé 2,5 ans à la tête de la fonction et de la stratégie des ressources humaines pour une start-up high-tech internationale, démontrant ma capacité à orienter les initiatives en ressources hum

Mes intérêts

En tant que gestionnaire RH chevronné, fort de plus de 20 ans d'expérience, je suis déterminé à accompagner les Dirigeant de PME au Québec, dans leurs enjeux stratégiques suivants : coaching et accompagnement pour gestionnaire, développent de synergie d'équipe et amelioration de la performance.

Mon parcours

Je suis un professionnel dévoué, animé par la passion et l'expertise, doté d'un ensemble de compétences complet qui englobe principalement le developpement et la gestion de talents : Fort de 25 ans d'expérience pratique dans le recrutement, l'acquisition de talents , developpement organisationnel, synergie d'équipe et l accompagnement a la direction j'ai œuvré dans des secteurs dynamiques tels que la technologie, la publicité, la vente au détail, les start-ups, la distribution et la finance.

Secteur d'activités

Commerce de détail, Commerce de gros, Services professionnels, scientifiques et techniques

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