Edy-Claude Okalla Bana, ACC, OPQ, Ph.D   

Edy-Claude Okalla Bana
  • 514 733-3763
  • Site Web
  • Humaine Harmonie inc.
  • Grand Montréal | Grand Montréal
Je retiens définitivement de cette aventure une chose essentielle : « le plus court chemin de soi à soi passe par l’autre » Louis Lavelle.

Je suis coach certifié en développement du leadership et coach certifié en Intelligence émotionnelle (EQ-i et EQ360). Je travaille donc selon une approche éclectique pour accompagner des personnes en recherche de développement de leur leadership.


Trois mots qui me décrivent comme coach

  • Curieux
  • Chaleureux
  • Créatif

Spécialités

Coaching de gestion / Développement du leadership, Coaching exécutif, Coaching d'affaires, Coaching de carrière, Coaching d'intégration, Coaching personnel/de vie, Coaching d'équipe, Coaching de groupe, Tests psychométriques et évaluation 360, Coaching mentoral
*Pour coachs certifiés ou en voie de l'être

Ma vision

Je privilégie une approche éclectique, inspirée des différentes perspectives psychologiques pour lesquelles j'entretiens une formation continue et une supervision régulière tout au long de mon exercice professionnel. Je mets ces outils et mon style personnel à votre disposition chez Humaine Harmonie.

Mes intérêts

Je suis passionné de photographie, d'Histoire et des phénomènes d'innovation et de disruption, c'est dire l'importance du moment présent au croisement du passé et du futur dans le développement du potentiel humain. Cet ancrage dans les trois temporalités marque aussi mon approche de l'accompagnement. Le film Encanto et le livre du psychologue des organisations Adam Grant: Le pouvoir de la pensée flexible sont mes références littéraires actuelles.

Mon parcours

Je suis titulaire d'un doctorat en Histoire moderne et contemporaine de l'Université Paris-Sorbonne (Paris IV), d'un master mention Organisation, Innovation et développement avec une spécialisation en Théorie et pratique de l'innovation de l'Université Paris-Dauphine (Paris IX), d'une maîtrise en Service social de l'Université de Montréal, d'un certificat en stratégies disruptives de la Harvard Business School et de différentes certification post-graduées en psychothérapie et en coaching.

Secteur d'activités

Services d’enseignement, Services professionnels, scientifiques et techniques, Soins de santé et assistance sociale

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