J’agis comme catalyseur pour amener les équipes et les individus à révéler tout leur talent dans le but d'exploiter leur plein potentiel. La relation de coaching que je propose est d’abord et avant tout un engagement mutuel basé sur la confiance.
Trois mots qui me décrivent comme coach
Spécialités
Coaching de gestion / Développement du leadership, Coaching exécutif, Coaching d'affaires, Coaching de carrière, Coaching d'intégration, Coaching personnel/de vie, Coaching d'équipe, Tests psychométriques et évaluation 360
Ma vision
« Si j'avais une heure pour résoudre un problème dont ma vie dépendait, je passerais les 55 premières minutes à chercher la meilleure question à me poser, et lorsque je l'aurais trouvée il me suffirait de 5 minutes pour y répondre ». Cette citation d'Albert Einstein constitue la première étape que je vous propose pour débuter le coaching que vous envisagez.
Mes intérêts
Dans « Le héros aux mille et un visages ». Joseph Campbell explore le voyage du héros, qui quitte son monde familier pour franchir le « seuil » vers un monde inconnu, où son périple sera à la fois intérieur et extérieur. Cette métaphore du héros s’applique à quiconque souhaite se transformer, grandir, relever des défis et suivre son appel. Je vous invite à entreprendre ce voyage vers vos propres objectifs dans le cadre de votre démarche de coaching.
Mon parcours
Au cours de mes 25 années d'implication en management organisationnel et en gestion du changement j'ai toujours mis l'humain et la communication au premier plan de mes actions et de mes priorités. Aujourd'hui, mon approche, à titre de coach professionnel certifié ACC et coach PNL, repose sur l'idée que chaque individu possède en lui un monde intérieur riche, empreint de possibilités et de ressources insoupçonnées qu'il ne demande qu'à découvrir ou amplifier.
Secteur d'activités
Non applicable
