Principes de coaching et de développement intégral

Information 24 CCE
  • Date: 20 mars 2017
  • Heure: 8 h 30 - 17 h 00
  • Lieu Monument national - 1182, boul. Saint-Laurent, Montréal
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Du 20 au 22 mars 2017, venez approfondir votre pratique de coaching auprès de vos collègues!

Qu’est-ce que le développement intégral?

Le développement intégral répond au besoin d’apprendre de manière concrète à composer efficacement avec les changements qui bousculent régulièrement nos façons d’être et de faire habituelles. Il éveille chez l’individu une conscience plus large et vise à accroitre les compétences qui lui permettront d’exceller dans les domaines clés de sa vie, nommément par l’intégration de nouvelles pratiques ou routines. Pour ce faire, l’approche intégrale prend en compte l’esprit, le coeur et le corps. Elle permet aussi de soutenir sa capacité à s’observer et à se corriger lorsque ses actions ne sont pas conformes à ses intentions, ainsi que de développer sa capacité d’apprendre et de progresser de façon autonome dans d’autres domaines de compétences. Le développement intégral privilégie autant la maitrise d’une méthodologie rigoureuse que l’épanouissement de l’être dans toute son unicité et son humanité.

Pourquoi ce cours?

En tant que coach, nous sommes continuellement appelé à accroitre nos compétences mais aussi à s’épanouir comme être humain. Au terme de ces trois jours, vous pourrez :

  • Observer et écouter profondément vos clients en portant attention à la façon particulière qu’ils ont de s’exprimer, à leur état d’esprit et à leur manière d’interpréter la réalité
  • Nommer avec créativité et sensibilité le schéma narratif de vos clients et par le fait même, orienter leur développement de manière efficace et percutante
  • Incorporer à votre approche de coaching, les éléments de la méthode intégrale qui soutiennent le mieux votre pratique
  • Poursuivre votre propre développement dans une direction concrète et significative

Obtenir le dépliant à cette adresse web:
http://convivium.com/coachtraining/wp-content/uploads/2016/11/PCDI-Dépliant-2017.pdf

Cet atelier vous permettra :

  • De mieux appréhender la complexité de l’existence de vos clients et de voir de quelle façon le coaching peut soutenir leur développement
  • De connaitre et de mettre en pratique les étapes clés d’un processus de coaching axé sur le développement intégral
  • D’identifier si une personne est ouverte au coaching et de voir comment l’amener à s’engager dans la relation de coaching
  • D’observer et d’écouter profondément l’autre en portant attention à la façon particulière qu’il a de s’exprimer, à son état d’esprit et à sa manière d’interpréter la réalité
  • De structurer vos conversations et d’élaborer des programmes de coaching en utilisant trois modèles de base :
    • Les dix niveaux d’être
    • Les quatre domaines de l’expérience humaine
    • Les six ensembles de compétences
  • De concevoir des pratiques et des exercices de réflexion personnelle adaptés à chacun
  • D’évaluer votre propre compétence en tant que coach et d’identifier les prochaines étapes de votre développement
  • D’ouvrir de nouvelles possibilités d’action efficace dans votre vie personnelle et professionnelle

Pour plus de renseignements ou pour vous inscrire, rendez-vous au site de Convivium (www.convivium.com)

Coùt membres ICF Québec : 1 400 $
Coût non-membres ICF Québec : 1 500 $

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